nlfren
PRINT
SITEMAP | DISCLAIMER
About Us   Practice Areas   Lawyers   Co-ordinates   News   Jobs  
Aankoopbon voor werknemers om succes te vieren: niet belastbaar
 
Een bedrijf schenkt alle bedienden een aankoopbon ter waarde van 185 euro om een commerciële mijlpaal te vieren (het binnenhalen van de zoveelste klant). Volgens de Rulingcommissie is die waardebon niet belastbaar in hoofde van de werknemers omdat het een vrijgesteld sociaal voordeel betreft.

Alles wat een werknemer van een werkgever ontvangt en samenhangt met de beroepsactiviteit, wordt in principe als loon beschouwd en is dus belastbaar. Maar er bestaat ook zoiets als “sociale voordelen”. Die zijn uitdrukkelijk vrijgesteld van belasting (artikel 38, §1, 11° WIB 1992).

Sociaal voordeel

Volgens het wetboek moeten we onder sociale voordelen ondermeer begrijpen: “gelegenheidsgeschenken verkregen uit hoofde of naar aanleiding van gebeurtenissen die niet rechtstreeks in verband staan met de beroepswerkzaamheid”. Het kan dan gaan om een cadeau voor een feestelijke gebeurtenis zoals een huwelijk of een geboorte. Maar de Rulingcommissie staat vooral stil bij de omschrijving uit de administratieve commentaar, waar de fiscus het ook heeft over geringe geschenken die bedoeld zijn om het personeel aan de onderneming te binden. Onder die omschrijving kan ook een aankoopbon vallen waarmee een belangrijk commercieel succes gevierd wordt. Strikt genomen zou men kunnen zeggen dat er toch een verband is met de beroepsactiviteit, maar dat is in dit geval dus niet doorslaggevend.

De keerzijde van de niet-belastbaarheid van een sociaal voordeel is wel dat de kost niet aftrekbaar is voor de werkgever.

Ook iPod

Bij een eerdere gelegenheid had de Rulingcommissie dezelfde redenering al eens toegepast op een iPod van 299 euro. Het bedrijf in kwestie had aan elke werknemer een iPod cadeau gedaan om het binnenhalen van een grote opdracht te vieren. In die omstandigheden hoeven de werknemers geen belasting te betalen voor de iPod. Ook cadeaus naar aanleiding van het feit dat de onderneming zoveel jaar bestaat (een waardebon, een fiets, zelfs een reisje) vallen volgens de Rulingcommissie in dezelfde categorie.

Bron: voorafgaande beslissing nr. 2013.543 van 24 december 2013



12-11-19 Valse hybrides: eindelijk duidelijkheid (min of meer)
Zogenaamde “valse” hybride auto’s worden vanaf volgend jaar fiscaal behandeld als een overeenstemmend model zonder hybride technologie. Bijna twee jaar na de aankondiging van de maatregel weten we nu wat een “overeenstemmend” model is. Althans in theorie. In de praktijk zal het wachten zijn op de lijst die de fiscus binnenkort publiceert.....read more
 
12-11-19 Nieuwe antimisbruikbepaling: fiscus krijgt dan toch ongelijk
Met de oude versie van de algemene antimisbruikbepaling (artikel 344, §1 WIB 1992) leek de fiscus in de rechtspraak vaak bot te vangen. Daarom werd die bepaling in 2012 herschreven. Bedoeling was om het toepassingsgebied te verruimen, zodat de fiscus er vaker gebruik van zou kunnen maken. Afgaand op de eerste vonnissen in eerste aanleg, leek die ambitie waargemaakt te worden. Maar nu voor het eerst een hof van beroep zich uitspreekt, blijkt de fiscus minder reden tot juichen te hebben.....read more
 
05-11-19 Kostenaftrek voor flat aan zee: discussie gesloten?
Onlangs heeft het Hof van Cassatie een negatief oordeel geveld over een vruchtgebruikconstructie en over de aftrek van kosten voor vastgoed dat in een vennootschap zit. Dat arrest heeft ruime weerklank gevonden in de media. Op het eerste gezicht wordt het moeilijker voor vennootschappen om nog kosten af te trekken voor woningen die ter beschikking staan van de bedrijfsleider voor privégebruik of die verhuurd worden aan derden. Het Hof van Cassatie brengt in elk geval een interessante nuance aan bij zijn fameuze “midzomerarresten” van 2015. Maar de discussie is daarmee nog lang niet gesloten.....read more
 
02-10-19 Regeling aanslag geheime commissielonen bevat discriminatie
Een vennootschap die (bijv. aan haar bedrijfsleider) een voordeel verstrekt waarvoor ze geen fiches opmaakt, kan aan de aanslag geheime commissielonen ontsnappen als de genieter van het voordeel ondubbelzinnig geïdentificeerd wordt binnen 2,5 jaar. Maar wat als de genieter kort na het verstrijken van die termijn alsnog geïdentificeerd wordt en de fiscus hem toch nog kan belasten? Volgens het Grondwettelijk Hof zou het al dan niet respecteren van die termijn geen verschil mogen maken. Het is niet de bedoeling dat de afzonderlijke aanslag tot dubbele belasting leidt.....read more
 
website by webalive